¿Realizan búsquedas o solo diagnostican talento?
Ambas cosas, lo que tu empresa necesite. Ofrecemos procesos completos de reclutamiento y headhunting, incluyendo entrevistas, evaluaciones, y definición de perfiles con el cliente.
También trabajamos en procesos más profundos de consultoría abordando la problemática que presenten tus equipos de trabajo.
¿Podemos contratar solo una parte del servicio, como capacitación o evaluación?
Sí. Nuestros servicios son modulares y adaptables. Podés trabajar con nosotros únicamente en la parte que necesites: detección de potencial, formación, evaluaciones o liderazgo.
¿Crowe puede complementar el trabajo que ya hacemos desde el área de RRHH?
Totalmente. Nos integramos con el equipo interno, aportando herramientas, visión externa y capacidad de implementación para potenciar lo que ya están desarrollando. No reemplazamos: co-creamos y reforzamos.
¿Trabajan con herramientas tecnológicas propias o con las que ya usamos?
Podemos adaptar nuestras metodologías a las plataformas que ya usan (SAP, SuccessFactors, Google Workspace, Power BI, etc.), o bien proponer herramientas livianas y accesibles si es necesario implementar algo nuevo. Además, para detectar talento y alinear equipos, contamos con Value Drivers.
¿Podemos medir el impacto de las acciones implementadas?
Sí. Diseñamos indicadores desde el inicio del proyecto para que el impacto sea medible: mejoras en desempeño, clima, rotación, satisfacción, entre otros. También generamos reportes para presentar al board.
¿Se puede trabajar por fases o pilotos antes de escalar?
Por supuesto. Muchos clientes optan por comenzar con un piloto (una planta, un área, un perfil crítico), evaluar resultados y luego escalar. Es una estrategia de bajo riesgo y alto aprendizaje.
¿Crowe tiene experiencia en nuestro sector?
Muy probablemente sí. Trabajamos con organizaciones industriales, tecnológicas, de servicios, salud, logística, agroindustria, energía y muchas otras. Si necesitás referencias, te las compartimos.
¿Crowe trabaja con empresas de cualquier tamaño?
Nos enfocamos en medianas y grandes organizaciones que buscan profesionalizar su gestión del talento, aunque adaptamos los servicios según necesidad.
