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Sintesi sui provvedimenti legali dei coassicurati e delle persone a carico

Riferimento: Legge n. 227/2015, Legge 95/2006

01/09/2021
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Insieme alle persone assicurate nel sistema pubblico per la salute, a seguito del pagamento di un contributo mensile, la Legge 95/2006 stabilisce altre categorie di persone che possono beneficiare di diritti simili alle persone assicurate, senza l’obbligo di una contribuzione, tra i quali i più comuni sono:

  • I figli fino all’età di 18 anni
  • I giovani tra i 18 e i 26 anni, se sono alunni, diplomati delle scuole medie superiori (per un massimo di 3 mesi), apprendisti e studenti, solo se non percepiscono redditi da lavoro
  • Il marito, la moglie e i genitori, a carico di una persona assicurata (rispettivamente persone coassicurate che non ottengono redditi)

I figli durante il loro periodo da minorenni e anche successivamente, per il tempo che continuano gli studi, sono automaticamente assicurati nel sistema pubblico per la salute.

Il dipendente che desidera prendere a carico un coassicurato senza redditi (per poter beneficiare dell'assicurazione sanitaria) deve informare il datore di lavoro e presentargli i documenti giustificativi:

  • Copia dei documenti di identità e dei documenti giustificativi comprovanti il rapporto di parentela
  • Dichiarazione sotto la propria responsabilità della persona coassicurata dalla quale risulta che non realizza redditi
  • Dichiarazione sotto la propria responsabilità dell'assicurato tramite la quale richiede la presa in carico
  • Facoltativamente, un certificato rilasciato dall'Amministrazione Fiscale, che dimostri che la persona non ottiene redditi


Dall'altra parte, nel calcolo dell'imposta sul reddito, il dipendente può beneficiare di un importo non imponibile sotto forma di detrazione personale che varia (aumenta) in linea al numero di persone a carico. Il codice tributario definisce la persona a carico come la moglie, il marito, i figli e altri parenti fino al secondo grado compreso (rispettivamente genitori, figli, nonni, nipoti, fratelli/sorelle), che non ottengono dei redditi più di 510 RON al mese e non possiedono, in certe condizioni, terreni agricoli o forestali.

La detrazione personale per i figli minorenni dei dipendenti può essere concessa ad entrambi i genitori, mentre per le altre categorie di persone, la detrazione può essere concessa ad un solo contribuente. 

Pertanto, un dipendente può avere più persone a carico, per poter beneficiare di un maggior importo come trattenuta personale, ma solo una parte di queste possono diventare coassicurati, rispettivamente solo la moglie/il marito o i genitori che non ottengono dei redditi.